Заместитель генерального директора по персоналу

Обязанности:

• Создание целостной системы управления персоналом;
• Анализ эффективности и систематизация кадровой политики;
• Оптимизация структуры управления персоналом;
• Планирование численности персонала;
• Бюджетирование расходов на персонал;
• Разработка системы мотивации персонала;
• Разработка и внедрение мер по снижению текучести персонала;
• Разработка и реализация программы кадрового резерва;
• Вести отчет по работе отдела;
• Систематизировать взаимоотношение внутренней структуры отдела.

Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом, менеджмента организации;
• Опыт работы менеджером/директором по персоналу от 3 лет в крупных производственных компаниях;
• Опыт руководства персоналом от 3 лет;
• Знание Трудового Законодательства Республики Узбекистан;
• Продвинутые знания офисных программ (Excel, PowerPoint, Word);
• Сильные лидерские качества и организаторские способности;
• Знание русского языка на уровне носителя.

Условия:

• Предоставление релокационного пакета в случае переезда;
• Место работы: г. Ангрен;
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Стабильная заработная плата без задержек;
• Возможность для профессионального роста внутри компании;
• Получать необходимую информацию и содействие от Компании;
• Предоставление добровольного медицинского страхования;
• Годовой и отложенный бонус.